Programa de Desenvolvimento de Líderes e Empreendedores (PDLE)
O que é o PDLE?
Trata-se de um programa de desenvolvimento de lideres baseado em Coaching, e foi criado a partir do agrupamento de diversas técnicas, com resultados cientificamente reconhecidos, com origem na Administração, Neurociência, Psicologia, PNL entre outros.
Tem como foco melhorar resultados profissionais através do desenvolvimento de “soft skills” (Determinação, Motivação, Atitude Positiva, Resiliência, Criatividade, Auto Confiança, Comunicação, Trabalho em Equipe, etc.)
É conduzido através de trabalho orientado para objetivo específico, de maneira personalizada através reuniões individuais periódicas e, fortemente, orientada a prática/ação para consolidar aprendizados.
A quem se destina este programa?
Profissionais que tem "fome" de crescimento de seus negócios e suas carreiras. e estão em busca de conhecimento para serem aplicados em seu dia a dia.
Por onde começar?
Entre em contato por e-mail, marque reunião de trabalho experimental e inicie o programa com garantia de 100% de
devolução do investimento, caso não atenda suas expectativas nos primeiros 30 dias.
De onde vem a necessidade do desenvolvimento da liderança?
Vivemos numa sociedade acelerada e exigente, onde as mudanças ocorrem com mais e mais frequência, a pressão por produtividade é enorme, a concorrência é global e a quantidade de informação disponível e “trocada” entre nós é infinita. Cada vez mais nossos desafios profissionais “migram” das questões técnicas para as questões comportamentais e relacionamentos. A internet permite, hoje, que tenhamos acesso a todo tipo de conteúdo, a diferenciação está no entendimento do comportamento humano e a capacidade de se obter o melhor de cada um e de si mesmo.
A dinâmica dos dias atuais impõe estarmos sempre buscando nos adaptarmos a novos cenários. Mudanças de cargos, de estratégias organizacionais, de equipe e no mercado exigem expandirmos nossas competências permanentemente.
Este programa busca seu resultado através do aprimoramento dos elementos chaves associados ao sucesso já conquistados, e as oportunidades de melhoria da performance do indivíduo.
Ao promovermos pequenas melhorias na rotina de profissionais de alta performance, teremos como consequência novos patamares de resultados que afetarão significativamente tanto os resultados de suas organizações, como resultados para si mesmo e aqueles a sua volta.
Como o PDLE funciona?
- Formato de projeto com objetivos e prazos pré definidos.
- Realização de reuniões individuais (One on One) por videoconferência (Skype).
- Confidencialidade e relacionamento profissional livre de conflitos de interesse.
- Utilização de materiais de apoio que promovem a reflexão sobre a realidade e estímulo a soluções criativas.
- Aprendizado baseado na aplicação imediata e prática do dia a dia, através de desafios propostos a cada reunião.
- Composto por 5 etapas com foco na melhoria de resultados, conforme representando abaixo:
